第922章 躺槍者姚佳

簡·西姆斯科克嚇了一跳，趕忙喊：「趙，你不可以在荷蘭殺人，想想吧，你也不想公主殿下聽見生父殺人吧？」

趙傳薪笑容一僵。

他沒有過孩子。

頓時有種奇妙的感覺縈繞心頭。

但他還是朝伯恩哈德走了過去。

伯恩哈德不屑一顧：「你想做什麽？想要顯示你『黃-禍』的邪惡與奸詐，還是貪婪與肮臟？你們這個地球上最會騙人的民族，最無知的……」

此時，趙傳薪已行至近前。

守衛拔出佩刀，沒等下一步動作，刀已經被趙傳薪奪了過去。

中直刺點位，將另一個護衛手掌刺穿，讓他無法拔刀。

進步橫擊，另一人手腕受傷。

趙傳薪抬腿，側踹，最後一個護衛倒飛撞牆。

伯恩哈德得意洋洋的表情戛然而止。

趙傳薪獰笑著看著他：「繼續說啊？」

「你們……」

而旁邊的亨德裡克瞪眼喊道：「放肆，我……」

趙傳薪反手一個大臂兜過去。

啪……

亨德裡克的大臉肉眼可見的腫了起來。

趙傳薪指了指他：「我讓你說話了嗎？」

伯恩哈德尖聲道：「他是荷蘭王夫，你竟然敢打他？」

「我不但打他，我還要打伱呢。」趙傳薪齜牙樂。

他出手如電，忽然薅住伯恩哈德頭發下壓。

他手持刀柄，倒轉過來，以刀環對著伯恩哈德的嘴砸了上去。

一下，兩下，三下……

伯恩哈德手舞足蹈想要掙脫，但卻絲毫脫離不得趙傳薪的鉗製。

慢慢地，伯恩哈德不動了。

趙傳薪鬆手，伯恩哈德在地上艱難的呼吸，吐出一口血，混著大量的牙齒。

「噗……」

群臣噤若寒蟬。

趙傳薪丟掉佩刀，點上雪茄，俯視伯恩哈德：「我真羨慕你的勇氣，連我自己都不敢在我自己麵前討論這些，你卻敢。」

伯恩哈德：「……」

王夫亨德裡克指著趙傳薪：「你，你究竟是誰？」

趙傳薪整理了一下羊羔絨馬甲和襯衫：「你管得著麽你？」

「哼。」亨德裡克認為趙傳薪這是擔心報複，又恢複了些底氣：「你把伯恩哈德打成這樣，此事沒完。」

趙傳薪齜牙笑：「問題不大。」

「哼！」

簡·西姆斯科克冷聲說：「亨德裡克，你先出去。」

「憑什麽？」

「你說呢？」

亨德裡克看了看首相，又看看其餘大臣，還是認慫了。

趙傳薪也沒攔他。

等有人將地上的伯恩哈德弄走，簡·西姆斯科克皺眉說：「趙，你做的有些過了。」

「那你是沒見過更過分的時候。」趙傳薪重新坐下，翹起二郎腿：「說罷，你們找我究竟什麽事？」

「你對女王說的計劃，能詳細跟我們說說嘛？」

趙傳薪想了想，有些事威廉明娜不可能跟他們說。

「你說的是《工業事故保險法》？」

「是的。」內政大臣攬過話頭：「趙先生，能詳細的說說嘛？」

趙傳薪掏出眼鏡戴上：「僅適用於製造領域工人受惠麵太窄，適用範圍應涵蓋除農牧業工人和海員外所有工人。」

內政大臣皺眉：「那麽農牧業工人和海員就不管不顧了嗎？」

「當然不是，重新設《農業和畜牧業保險法》和單獨的《海員事故保險法》。這些法律對有關行業事故發生後，工人的生計丶醫療費用以及家屬的生活費都做補償性安排，解決後顧之憂。另外《養老金與殘疾人保險法》也應該提上日程，專門針對老年人和殘疾人，為65歲及以上老年人和傷殘雇員提供生活補貼，而不是讓福利泛濫。隻要普及，你們能從福利體係釋放大量財力。如果有條件，順便實施《疾病津貼保險法》，讓因病失去工作能力的雇員可以領取病人津貼，津貼設置相當於原工資的80％，領取期限最長可達52星期，相當於一年……」

內政大臣問出了威廉明娜相同的疑問：「那麽，誰來買單呢？」

「企業和雇員一起買單。」趙傳薪理所當然：「人不患寡而患不均，他們同時買單，雙方都沒有怨言。」

簡·西姆斯科克插嘴：「難道要用法律來強迫雙方嗎？他們不願意怎麽辦？」

「對，你們學學華爾街，用金融手段解決問題。不如設立《健康保險基金法》，規定工資領取者及老年人實行強製性醫療保險，對非工資領取者實行自願性保險。強製性保險，個人繳納養老保險金8％＋醫療保險金2％＋失業保險金1％＋公積金5％-12％，最終個人繳納比例16％-30％，養老保險金繳納基數要按各地平均工資為標準。企業出大頭，個人繳納少部分。我願稱之為——五險一金。」

眾人議論紛紛。

財政大臣發出了靈魂一問：「趙先生，你轄製的地區，是以此方式給工人繳納五險一金嗎？」

趙傳薪齜牙笑：「沒有。」

「啊這……」

原來是信口開河？

實際上，這是星月對荷蘭的福利係統了解，以及結合趙傳薪對未來的描述後提出的。

他還沒想那麽遠。

內政大臣說：「如果未經檢驗，企業主和工人一起抵製怎麽辦？」

誰不喜歡掙現錢呢？

「相信我，工人可不傻。窮人最怕生病，也怕失業，未雨綢繆，他們怎麽會反對呢？況且，當他們知道，他們繳納的越多，企業就要承擔更多，這相當於賺便宜。」趙傳薪自信道：「對企業主而言，你們就告訴他們，這能調動工人就業積極性，激發他們工作動力，提高工作效率和生產力。所有企業都繳納五險一金，便能規範勞動力市場。並且，還能藉此從各種工會哪裡爭奪話語權。」

財政大臣聞言搖頭：「這對企業而言弊大於利，尤其是小企業，承擔比例過高會影響他們發展，他們是不會同意的。」

趙傳薪聳聳肩：「對了，忘記說一條了，工人一旦開始繳納五險一金，就不能停止繳納，否則對退休後的保障有很大影響。並且，五險一金在某種程度上規定了職工流動，算是約束工人職業傾向選擇。」

我焯……眾人略做思考，就懂得了趙傳薪給的新保險法的險惡用心。

對於底層百姓而言，手頭哪怕寬綽了些，但想想自己的老年生活，就必須不停的工作，片刻不得閒。即便跳槽，也不敢耽擱太久，不能半途而廢。工人就不能去種地，種地的或許爭先去當工人。

算是將勞動力捆綁了。

換工作？可以，但你必須先找好下家，中間不能耽誤繳納五險一金。

財政大臣立刻想到了其中無數點好處。

首先肯定會釋放一部分用在各種福利上的財政，其次的確如同趙傳薪而言能調動工人就業積極性，激發他們工作動力，提高工作效率和生產力。

這對整個荷蘭而言，影響巨大。

事實上，要不是趙傳薪率先提出，荷蘭完成這些要等到二戰以後。

聽起來很簡單，卻需要很多年去完善。

眾人交頭接耳。

荷蘭對各種社會福利既重視又慎重。

他們將各種福利惠及百姓的數據，在每年12月31日錢都會統計成表格，一直持續到二十一世紀。

財政大臣咳嗽一聲道：「趙，如果實施你說的保險法，企業主內心產生抵抗情緒是在所難免的。所以要給他們些甜頭，尤其是中小型企業，是荷蘭經濟主體，無論在數量上還是經營額上都在荷蘭經濟中占據重要地位。他們手中有價證券較少，可以用於貸款抵押的手段不足，-->>